Інтенсивний розвиток технологій вимагає від сучасного державного службовця вміння сприймати зміни та оперативно до них адаптуватися. Реалізували для державних службовців категорії «В» загальну короткострокову програму «Сприйняття змін», що має на меті вдосконалення знань і навичок щодо подолання опору змінам і здатності прогресивно на них реагувати.

Разом із кандидатом економічних наук, доцентом Оксаною Руденко учасники професійного навчання розглянули поняття «зміни» у двох значеннях: як процес і як зміст (результат) цього процесу. Також проаналізували механізми сприйняття й реалізації змін, причини опору змінам і підходи до його подолання.

Крім того, слухачі попрацювали з психологом, кандидатом педагогічних наук, доцентом Оленою Педько й ознайомилися з психологічними інструментами конструктивного сприйняття змін і формуванням навичок адаптації до них, зокрема в умовах воєнного стану.

Дякуємо спікерам і учасникам за активне обговорення порушених під час професійного навчання питань.